France Travail organise, du 21 au 25 septembre 2026, la huitième Semaine nationale des métiers du numérique sur l’ensemble du territoire, en partenariat avec les acteurs du Réseau pour l’emploi et les professionnels de la filière. Cette opération vise à rapprocher demandeurs d’emploi, entreprises et organismes de formation afin de répondre à la hausse des besoins de compétences dans un secteur en forte évolution. À cette occasion, une plateforme numérique dédiée est lancée le 21 septembre, avec pour objectif de rendre visibles environ 150 métiers du numérique, de faciliter l’identification de formations et de mettre en relation les candidats avec des employeurs potentiels.
Plus de 1 000 événements sont programmés pour faire connaître les métiers, les formations et les opportunités d’emploi du secteur. Le numérique est présenté comme une filière d’avenir, avec un potentiel de 900 000 emplois et un renouvellement annuel estimé à 10 %. Selon l’enquête « Besoins en main-d’œuvre (BMO) » des entreprises, près de 85 000 projets de recrutement sont prévus pour les métiers du numérique en 2026, et les besoins cumulés de recrutement dépasseraient 230 000 postes d’ici 2027. Les activités concernées incluent notamment la sécurité des systèmes informatiques, la gestion des données dans le cloud, la création et la gestion de sites web, ainsi que l’analyse de données par l’intelligence artificielle. Entre juin 2025 et juin 2026, 55 000 personnes ont suivi une formation dans ces métiers.
L’édition 2026 met explicitement l’accent sur l’ouverture à tous les publics : jeunes, personnes en reconversion, seniors (via la valorisation des compétences transférables) et femmes, pour lesquelles des actions spécifiques de lutte contre les stéréotypes sont prévues. Sur le plan institutionnel, le lancement national a lieu le 21 septembre à l’agence France Travail Daviel à Paris, en présence de la directrice régionale de France Travail Île-de-France, Nadine Crinier, et d’Elisabeth Moreno, présidente de la Fondation Femmes@Numérique et ancienne ministre chargée de l’égalité entre les femmes et les hommes, de la diversité et de l’égalité des chances. Un autre temps fort se tient le 21 septembre à Charbonnières-les-Bains (Auvergne-Rhône-Alpes) avec un évènement « Stade Vers l’Emploi e-sport », organisé avec la fédération France e-sport, visant à mettre en avant les savoir-être des candidats (esprit d’équipe, stratégie, réactivité) plutôt que leur seul CV. Ces initiatives s’inscrivent dans les politiques de l’emploi et de formation professionnelle, avec une dimension d’égalité des chances et de lutte contre les stéréotypes de genre dans le numérique. (contenu résumé par l’IA)Lire la Suite