Une journée annuelle de l’Observatoire prospectif des métiers et des qualifications (OPMQ), organisée par France compétences aux Salons de l’Aveyron à Paris, a réuni plus de 130 participants autour de la prospective des métiers et des qualifications à l’horizon 2035. Les échanges ont porté sur la manière dont l’exercice « Prospective des Métiers et Qualifications 2035 » peut éclairer les acteurs sectoriels, sur les démarches d’anticipation mises en œuvre par les branches professionnelles et les Opérateurs de compétences (Opco), sur la place de l’intelligence artificielle (IA) dans ces travaux et dans les futurs Engagements de développement de l’emploi et des compétences (Edec) sectoriels, ainsi que sur l’appropriation de ces outils par les partenaires sociaux.
Le Haut-Commissariat à la Stratégie et au Plan et la Dares (Direction de l’Animation de la recherche, des Études et des Statistiques) ont présenté les principaux choix méthodologiques et contraintes de l’exercice PMQ 2035. Celui-ci intègre la stratégie nationale bas-carbone et les effets de l’IA, et tient compte des flux de nouveaux diplômés et des départs à la retraite afin d’estimer les besoins en emploi par familles de métiers. Ces travaux constituent un socle de référence pour les branches et Opco dans la définition de leurs politiques de formation, de certification et d’anticipation des besoins de compétences.
La branche des services de l’automobile utilise déjà ces éléments pour projeter ses besoins en emploi et ajuster sa stratégie de développement des compétences. L’Opco Santé a présenté les résultats d’une étude prospective sur la branche de l’hospitalisation privée publiée en 2021, ainsi que ceux d’un deuxième baromètre emploi-formation interbranche publié en 2025. Ce baromètre met l’accent sur plusieurs enjeux transversaux importants pour les politiques de l’emploi et du travail : emploi des seniors, mobilité des salariés et risques professionnels. Ces analyses doivent alimenter une nouvelle étude prospective interbranche prévue pour 2027.
Au niveau institutionnel, la ministre déléguée à l’enseignement et à la formation professionnels et à l’apprentissage, Sabrina Roubache, a souligné le caractère central de l’implication des partenaires sociaux dans les travaux des OPMQ au regard des enjeux nationaux. Le directeur général de France compétences, Stéphane Lardy, a indiqué que cette 6e édition annuelle est centrée sur la manière de mieux appréhender les mutations et besoins en compétences. Il a également annoncé l’évolution du moteur de recherche du site « la Grande Bibliothèque » de France compétences, qui sera amélioré avec la contribution des utilisateurs et dont le périmètre devrait être élargi aux travaux des Carif-Oref (Centres d’animation et de ressources de l’information sur la formation – Observatoires régionaux emploi formation), renforçant ainsi l’outillage des acteurs publics et paritaires en matière de suivi et d’anticipation des emplois et des compétences. (contenu résumé par l’IA)Lire la Suite